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關(guān)愛員工

贏夏人力視人才為企業(yè)的核心資本，打造家文化，良好的企業(yè)發(fā)展前景、廣闊的個人事業(yè)平臺、和諧簡單的人際關(guān)系、一流優(yōu)厚的物質(zhì)待遇、獨特優(yōu)秀的企業(yè)文化是贏夏凝聚力的核心要素。

贏夏人力每年對各部門管理、工作人員進行相應培訓，使員工在贏夏不僅漲收入而且長本事。